Tip (18) Soft-Skills (3)

Autor: Marika Záňová

Spoločnosť TAYLLOR & COX Slovensko realizovala v mesiacoch október až november 2015 vzdelávanie, ktoré slúžilo na rozvoj manažérskych a líderských zručností vyššieho manažmentu štátnej inštitúcie.

35 frekventantov vzdelávania absolvovalo blok buď ROZVOJ OSOBNOSTNÝCH ZRUČNOSTÍ – YOUNG LEADER alebo LEADERSHIP.

Čo sa účastníci školenia dozvedeli?

V bloku YOUNG LEADER sa venovali najmä efektívnej a asertívnej komunikácii, progresu vlastnej kreativity, rozvíjaniu tvorivého potenciálu, tímovej práci a spolupráci, stanovovaniu vlastných plánov.

  • Jednoducho sa naučili, ako vytvoriť zo seba bojovníka na pracovnom poli.

Tréningový blok – LEADERSHIP bol zameraný na stvorenie lídrov, účinné štýly vedenia, strategické uvažovanie lídrov, proces delegovania, rozvoj a motiváciu spolupracovníkov a nakoniec na nastolenie work-life balancu.

Osvojili si najzákladnejšie pravidlo leadershipu:

  • Veľký líder je ako magnet. Priťahuje ďalších veľkých ľudí a odpudzuje malých. (Neznámy autor)

Čo bolo najväčším nedostatkom vzdelávania?

Naši dlhoroční lektori sa vyhli teoretickým tréningom – soft skills, ktoré ponúka väčšina školiacich agentúr. Hlavným znakom týchto školení je silná teoretická orientácia. Dôraz kladú väčšinou na memorovanie poznatkov.

Prečo sme sa vydali inou cestou?

Možné nereflektovanie skutočných potrieb manažmentu nám bolo veľkou výzvou. Snažili sme sa naše školenia, ktoré sme viedli interaktívnou formou, ponúknuť tak, aby bola zabezpečená 100% miera aktivity účastníkov.

Dosť bolo slov, však prečítajte si sami reakcie nadmieru spokojných absolventov:

  • Roman V._ Najlepšie školenia, akých som sa v poslednej dobre zúčastnil.

  • Bez uvedenia mena_Vynikajúce praktické a názorné rozobratie témy. Oceňujem aj stmelenie tímu a zábavnú formu.

  • Katarína F._Zaujímavé školenie s úlohami, kt. dostanú človeka do rôznych situácií, pri ktorých sa o sebe veľa dozvie. To isté platí aj o ľuďoch v tíme. Pre mňa bolo školenie bonusom, benefitom.

  • Jarmila L._Veľká spokojnosť, školiteľka Saša a Bea pomocou hier a rozhovorov (príkladov z praxe) priblížili teóriu!

  • Anna B._Veľmi zaujímavé bloky školení, kt. informácie sa dajú prakticky využiť v pracovnom, ale aj domácom prostredí.

  • Jana V._Trefne, zrozumiteľne znázornené preberané témy na konkrétnych situáciách.

  • Jana T._Vysoká úroveň prednášajúcich, prepojenie informácií s praxou.

  • Lucia B._Lektor má evidentne veľa skúseností.

Tešilo nás Vás učiť ;)

Ozvi sa nám a BE LEADER!

Páči sa Vám to? Zdieľajte a pošlite ďalej...

Zobraziť všetky aktuality

Zoznam štítkov

Tip (18) PRINCE2 (7) ITIL (5) Security (4) Soft-Skills (3) Blog (3) MSP (2) MoR (1) RISK (1) BPM - Professional (1)

Najčítanejšie

Najnovšie články

Informácie k jednotlivým certifikátom.

Najbližšie termíny školení

Nájdete nás na facebooku

*

Položky označené * sú povinné.

Komentáre